工会经费不足可申请单位补贴。依据《工会法》等，单位可自愿补助，但需符合税务规定，在税后利润中列支。不及时处理可能导致工会活动受阻，影响员工权益。
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工会经费不足常见处理方式是申请单位补贴或会员自筹。选择时应考虑单位财务状况和会员意愿，单位财务状况良好且愿意支持时，优先选择单位补贴。
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可申请补贴。操作如下：1. 评估经费缺口，明确补贴需求；2. 与单位沟通，了解补助意愿；3. 按规定程序申请，确保合规性；4. 补贴到账后，按规定使用并出具收据。若单位无法补贴，可考虑会员自筹等其他方式。