您可能担心撤诉后权益无法得到保障。根据解答内容，虽然您可以通过劳动仲裁部门提出撤诉申请，但撤诉并不妨碍您之后再次申请仲裁。只要符合《劳动争议调解仲裁法》的相关规定，如仲裁时效内，您依然有权就同一劳动争议事项再次向劳动仲裁部门提出申请。法律依据为《劳动争议调解仲裁法》关于仲裁时效和申请条件的规定。
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从法律角度看，劳动局无权强制您撤诉。撤诉应是您的自主决定，需您通过劳动仲裁部门提出。若劳动局以不当方式诱导或迫使您撤诉，可能构成对您的合法权益的侵害。您有权拒绝并寻求法律援助或向有关部门投诉。
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撤诉后想再次申请仲裁，需注意：1.确保在仲裁时效期内，一般为一年；2.准备充分的证据材料，以支持您的仲裁请求；3.向劳动仲裁部门提交新的仲裁申请书，并附上相关证据。确保所有材料齐全、准确，以便顺利启动仲裁程序。